Personnel de service RH, assistant(e) de direction ou de gestion polyvalent(e), futur(e) gestionnaire de paie
Avoir une expérience en gestion administrative
Les objectifs
Evaluer les avantages en nature et le traitement en paie
Réaliser le traitement des frais professionnels, les acomptes, avances et saisies sur salaire
Sécuriser la gestion des primes et ses incidences en paie
Alternance d'apports théoriques & réglementaires et de cas pratiques
L’AFPI acm Formation atteste que nos formateurs disposent d’un parcours professionnel significatif en lien avec l’action de formation et de compétences pédagogiques leur permettant de dispenser ce programme.
Avantages en nature
Valorisation :
Nourriture
Logement
Véhicule
Autres avantages en nature :
Bons cadeaux
Biens produits par l'entreprise
Frais professionnels
Frais de repas et hébergement
Indemnités kilométriques
Frais de trajet
Tickets restaurant
Abattements pour frais professionnels
Eléments non soumis à cotisation
Acomptes
Avances
Saisies sur salaire
Primes
Primes obligatoires liées à la convention collective
Primes exceptionnelles :
Prime d'ancienneté
Prime d'assiduité
Prime de résultat
Prime de fin d ‘année ou 13ème mois
Attestation
Le suivi de l’exécution de l’action se fait par :
L’émargement de feuilles de présence par chaque stagiaire.