Titre Pro Gestionnaire de paie

Gestionnaire de paie,
Gestionnaire de paie et de l'administration du personnel,
Collaborateur paie,
Comptable spécialisé paie,
Assistant de gestion et d'administration du personnel,
Responsable paie, social,
Chargé de la paie,
Technicien paie,
Assistant paie

Le gestionnaire de paie, en fonction des informations sociales de l'entreprise et du personnel, assure mensuellement la production du bulletin de paie et la gestion des données sociales, conformément à la réglementation en vigueur.
Il effectue ses missions à l'aide d'un logiciel dédié à la gestion des ressources humaines, du traitement de la paie et à l'aide d'un tableur.
Ce métier exige une grande rigueur et le respect de la confidentialité, les informations en matière de paie étant généralement sensibles.

Le gestionnaire de paie, au sein des moyennes et grandes entreprises, est rattaché suivant les organisations de travail, à la direction comptable et financière ou à la direction des ressources humaines

Il peut travailler au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou chez un prestataire en paie où il réalise le traitement pour des entreprises ou des cabinets d'expertise comptable

Toutes les entreprises des secteurs privé et public, marchand et non marchand

Jeunes de moins de 30 ans titulaires d'un diplôme ou d'un titre de niveau 4 dans le domaine tertiaire

en alternance en centre et en entreprise

Formation ouverte aux personnes en situation de handicap.
Moyens de compensation à étudier avec le référent handicap du centre concerné

Titre de niveau 5 - Code RNCP 37948 -
Certificateur: Ministère du travail du plein emploi et de l'insertion -
Date d'échéance de l'enregistrement: 29/12/2028

Validation des 2 blocs de compétence:
Bloc 1 - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie
Bloc 2 - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle

Mise en situation professionnelle
Entretien technique
Rédaction du dossier professionnel
Entretien final avec le jury au vu du dossier professionnel

Matières techniques

• Bloc 1 - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie

• Bloc 2 - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle

Matières générales

• Communication écrite et orale

• Informatique - bureautique